公司半年不给签劳动合同违法吗,法律上如何认定

编辑:吴律师 15555555523(123中间8个5) 发布于2024-02-11 21:15
您好!具体是什么情况呢
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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